sicurezza luoghi di lavoro

Dal 15 ottobre i lavoratori che non posseggono il «green pass» rischiano multe fino a 1.500 euro e se non lo esibiscono sono considerati assenti ingiustificati e dunque non hanno diritto ad alcun compenso. Nuovi obblighi per i datori di lavoro.

Tolleranza zero per le violenze e le molestie sul lavoro, che costituiscono un abuso, una violazione dei diritti umani e rappresentano una minaccia alle pari opportunità. Sono pertanto incompatibili con il lavoro dignitoso. È questo uno dei principi cardine della Convenzione ratificata dall'Italia che si impegna ad adottare una normativa ad hoc.

Per le verifiche periodiche nei luoghi di lavoro va comunicato all'Inail il nominativo dell'organismo incaricato, il quale deve corrispondere all'Istituto un contributo per «coprire i costi legati alla gestione ed al mantenimento della banca dati informatizzata delle verifiche».