Violenza e molestie sul lavoro: l'Italia ratifica la convenzione di Ginevra 2019
I datori di lavoro dovranno considerare i pericoli e prevenirli attraverso la valutazione del rischio e la formazione
Tolleranza zero per le violenze e le molestie sul lavoro, che costituiscono un abuso, una violazione dei diritti umani e rappresentano una minaccia alle pari opportunità. Sono pertanto incompatibili con il lavoro dignitoso. È questo uno dei principi cardine della Convenzione ratificata dall'Italia che si impegna ad adottare una normativa ad hoc.
